Жанр: Энциклопедия
СВЯТАЯ РУСЬ Энциклопедический словарь русской цивилизации
...анических средств,
провели более 90 тыс. км железных дорог. Великая Сибирская дорога протяженностью
7,5 тыс. км была построена за десять лет со средней численностью рабочих 7 - 8
тыс. человек.
Возьмем, к примеру, рабочих-строителей Петербургско-Московской железной
дороги в сер. XIX в. Все они работали, объединяясь в артели человек по 80. С
каждой артелью подрядчик заключал отдельный контракт, в котором оговаривались
нормы выработки, продолжительность рабочего дня, условия питания, быта и отдыха.
Работали с 1 мая по 1 ноября "если погода не воспрепятствует", в противном
случае подрядчики имели право рассчитать и ранее, не производя плату за
остальные дни до срока, по расчету. За дождливые дни плата рабочим не
производилась, но продовольствие выдавалось. В артели соблюдалась круговая
порука друг за друга. За неявку к началу работ, прогулы, пьянство, самовольную
отлучку во время работ на артель накладывался штраф за каждого виновного по 50
коп. серебром в день, а за умерших в пути и не явившихся из-за болезни с артели
вычитался задаток.
"Рабочие обязаны выходить на работы с рассвета дня и производить оные
поурочно... (Им) полагается со вступлением в работу до 15 августа на обед и
отдых времени два часа; при завтраке и на ужине отдых не иметь, с половины же
августа и после обеда отдыха не полагается".
Работа была очень тяжелая, ее тяжесть усугублялась злоупотреблениями
подрядчиков, стремившихся сорвать куш с рабочих путем различных обсчетов и
недоплат. Ежедневно рабочий должен был выкопать и перевезти на тачке от 5 до 10,
а то и больше тонн грунта. За перевыполнение нормы рабочим полагалась повышенная
плата.
Жили артели в балаганах, бараках или землянках. За утерянный инструмент
вычиталась его стоимость. Нетрезвое состояние и "непослушание" штрафовалось по
50 коп. серебром. Пьянство во время работ было крайне редким явлением.
Особо в артельных договорах определялись условия питания. "Продовольствие,
или харчи, рабочим людям без различия вероисповеданий назначаются следующие.
Постные дни: кашица и каша с постным маслом, полагая то и другое круп 10 фунтов
и масла 1 фунт на 10 человек; в скоромные дни кашица с говядиной свежей или
соленою на каждого человека в сыром ее весе более 300 грамм в день и каша с
постным маслом. Хлеба ржаного досыта; но продавать и разбрасывать хлеб,
оставшийся от стола, рабочим воспрещается, под опасением взыскания по 10 коп.
серебром за фунт и в штраф за каждый раз по рублю серебром".
За сезон артельщики (кроме питания) получали 35 руб. серебром, из которых 6
руб. отдавали в виде казенных податей, стоимость дороги на работу и обратно - 3
руб., паспорт и разные вычеты - еще около 3 руб. Оставалось на руках около 23
руб. Конечно, за свой счет рабочий покупал сапоги, одежду, рукавицы, белье. Но
даже с учетом личных иадобностей у него оставалось чистыми около 19 руб. На эти
деньги можно было купить две коровы или лошадь, стоимость пары сапог была 70
коп., а овчинный полушубок (дубленка) - 2 руб.
По мнению современников, за такой тяжелый труд плата была недостаточна, хотя
и удовлетворяла многих артельщиков. Однако нередко подрядчики, стремившиеся
нажиться за счет рабочих, обсчитывали их и не выплачивали денег. В таких случаях
артель снималась с места и уходила, призывая поступать так же и другие артели.
Вот что, например, случилось в июле 1850. Материалы официального рапорта стоят
того, чтобы привести их полностью, так как они отражают артельный дух, артельное
стремление к справедливости, артельную ярость по отношению к эксплуататорам,
которыми здесь выступают подрядчик Кузьмин и его приказчик Мошенский вкупе с
царскими жандармами: "5 числа сего месяца сбежали с пункта работ... (артель)...
в числе 80 человек по невыдаче им подрядчиком Кузьминым и К? 1 числа июля
заработной платы... Корпуса жандармов поручик Анисимов с унтер-офицером Семенцом
и приказчиком подрядчиков Мошенским отправился за ними в погоню, настигнув их в
15 верстах, где они расположились отдыхать, начал убеждать их возвратиться на
место работ, объявив при этом, что деньги будут им тотчас выданы, но все
рабочие, вооруженные дубинками, крикнув "ура", двинулись вперед, увидев же, что
Анисимов их преследует, свернули в болото. Между тем поручик Анисимов, оставшись
на дороге в лесу, успел остановить старосту артели, уговаривая его убедить
рабочих возвратиться, но они, увидев своего старосту, стоявшего у тарантаса,
закричали ему: ты нам изменил - и, бросясь к нему, сбили с ног и начали его
жестоко бить. Когда Анисимов, видя такое ожесточение рабочих, хотел остановить
это буйство, то в это время один из них нанес ему столь сильный удар дубиною,
что он упал без чувств, и вся артель закричала: выпрячь лошадей, побьем всех
их... (но жандармам удалось бежать)... О происшествии известили местного
станового пристава для принятия нужных мер к удержанию артели. Один из рабочих,
пойманный приказчиком Мошенским, показал, что он был послан от артели к другой,
находящейся близ деревни Кузнецовой, для объявления его, что они уже бежали и
чтобы они также не мешкали, но как они не приняли этого предложения, то он,
возвратясь на работу и не застав уже своей артели, отправился их догонять, и что
бежавшая артель должна идти на г. Осташков, почему полковник Виланд приказал
Мошенскому ехать туда для удержания артели... Сообщив вместе с сим г.г.
гражданским губернаторам: Новгородскому, Тверскому, Псковскому и Витебскому - о
приостановлении означенной артели рабочих и о возвращении их на место работы...
с задержанием зачинщика в остроге... Для отвращения же на будущее время
подобного буйства, имею честь покорнейше просить Ваше Сиятельство о производстве
над преступником, посягавшим на жизнь поручика Анисимова, военного суда и о
наказании его на линии железной дороги, при собрании рабочих с каждой артели по
несколько человек". Начавшееся по этому делу расследование подтвердило серьезные
злоупотребления со стороны подрядчиков.
Перед открытием судоходного и рыболовного сезона начиналась борьба между
предпринимателями за рабочие руки. Подряжались целыми партиями-артелями и на
весь сезон. Если рабочих, рук не хватало, артель могла включить в договор плату,
в 2 - 3 раза большую, чем обычно. Нанимались, как правило, на хозяйских харчах,
заключались письменные договоры, выдавались задатки, и все это при круговой
поруке - ответственности всех членов за каждого и каждого за всех.
Старообрядцы, продолжая сохранять трудовые традиции и идеалы Древней Руси,
внесли огромный вклад в развитие промышленных промыслов на артельной основе. Все
их предприятия строились на артельных началах и скреплялись круговой порукой. В
свои артели они старались привлекать единоверцев; административные должности
принадлежали также им; во главе предприятий стояли самые заслуженные
старообрядцы, выбившиеся из низов, обладавшие сильным природным умом.
И недаром исследователи считают, что в "течение долгого времени лучшая часть
населения и рабочих на фабриках и заводах состояла из старообрядцев". В Москве в
руках старообрядцев находилась большая часть ткацких мануфактур - льняных,
хлопчатобумажных, шелковых и шерстяных, басонных и позументных. Яркий пример -
фабрики Гучковых в Лефортове, со всех сторон окруженные поселками рабочих,
преимущественно старообрядцев. Один из попечителей московского Рогожского
кладбища Кузнецов организовал производство фарфора, приобретшего общероссийскую
и даже мировую известность. Основатель московского Преображенского кладбища
Ковылин в к. XVIII в. создал ряд кирпичных заводов, хорошее качество продукции
которых стало нарицательным по всей стране. Знаменитые морозовские фабрики
начались в Москве и перебрались в Зуево и Иваново-Вознесенск. В Богородском,
Бронницком, Егорьевском и Покровском уездах по течению р. Гуслицы, как раз на
стыке Московской, Рязанской и Владимирской губ., образовались целые
старообрядческие регионы, сохранявшие преимущественно артельную организацию
труда и трудовые идеалы Древней Руси. Жители-старообрядцы этих местностей
создали разветвленные кустарные промыслы. А как не вспомнить, что мукомольное
дело во всем Поволжье организовали старообрядец Бугров и некоторые другие его
единоверцы. Старообрядец Сапожников организовал на Волге тысячи рыболовных
артелей. В Семеновском и смежном с ним уездах Нижегородской губ. производство
всей так называемой "го-рянщины", то есть точеных и резных изделий из дерева,
осуществлялось преимущественно артелями старообрядцев или небольшими частными
фабриками, но с артельной организацией труда.
Конечно, развитие ремесленного производства на артельной основе было
распространено не только среди старообрядческого, но и среди всего русского
населения.
Очень часто российские ремесленники объединялись в артели для пользования
общими сооружениями, орудиями труда, кузницами и другими техническими
средствами. Гончары объединялись, чтобы иметь общий горн, кузнецы - общую
кузницу, ткачи - большое светлое помещение, все они, да и другие ремесленники, -
склад для сырья, материалов и готовой продукции. Такие артели обычно назывались
подсобными, или вспомогательными.
Например, в губерниях, где был распространен гвоздарный промысел, кустари
образовывали артельные кузницы, куда входили от 5 до 18 гвоздарей.
Ремесленники-бочары Алатырского у. Симбирской губ. образовывали артели по 80
- 90 домохозяев, каждый из которых вносил в артельную кассу до 200 рублей. На
эти деньги покупался лес. Артель переселялась на купленный участок, нанимала там
квартиру, заводила общий стол. И общими силами начинала валить лес,
подготавливать его к производству бочек. Непригодный для бочарного промысла лес
продавался на месте, а пригодный погружался на баржи и отправлялся в Самару,
Хвалынск, Саратов и другие места, где артельщики изготовляли бочки.
В г. Сурки Лебедянского у. Тамбовской губ. существовала артель по
производству каменных жерновов из 48 человек. Жили члены артели недалеко от
каменоломни в землянках, имели общий стол. Были у них свои инструменты, а также
специальная кузница для ремонта сломанных инструментов. Работу и все хозяйство
артели координировали два выборных старосты, работавшие наравне с прочими
артельщиками. Изготавливаемые жернова собирались в общем складе и прямо оттуда
продавались окрестным крестьянам.
Артельный дух русских работников всегда принимался правительством как
реальность, с которой надо считаться, хотя отношение к нему у разных царей и
правителей было неодинаковое. Одни только мирились с ним, другие, их было мало
(такие, как Анна Иоанновна и Бирон), пытались даже бороться, третьи (Петр I,
Екатерина II) стремились поддерживать его.
Правительству приходилось считаться с крестьянскими традициями трудовой
демократии и самоуправления. Петр I, а за ним и Екатерина II создали и развивали
ремесленные цехи на основах, рожденных еще средневековыми ремесленными артелями,
дружинами и братиями. В тех случаях, когда на заводы привлекались крестьяне,
труд организовывался с учетом их общинных и артельных представлений. Характерный
пример - организация внутреннего самоуправления приписных крестьян во время
исполнения ими вспомогательных работ на заводах, впервые выработанная кн.
Вяземским для Ижевского и Боткинских заводов (1763), а затем распространившаяся
на другие заводы. Приписные крестьяне, работавшие на заводах, делились на сотни,
которые должны были выбирать ежегодно с общего согласия сотника, выборного,
старост и по два писчика. Протоколы о выборах за подписью крестьян отсылались в
заводскую контору, чтобы она могла знать, с кого требовать исполнения ее
распоряжений. Все выборные, по желанию крестьян, могли переизбираться и на
следующий год. Крестьянские выборные занимались разбором всяких ссор между
крестьянами, назначением работников на определенные виды работ по требованию
руководства завода, выбором и отсылкой на завод здоровых, годных людей, если
контора будет нуждаться в мастеровых, а также наблюдением за порядком выполнения
работ крестьянами. То есть крестьянам давалось полное самоуправление. Если в
какой-нибудь сотне явится ослушник, который не только сам не будет повиноваться,
но и других станет подговаривать к неповиновению или к какому-либо другому
"злу", то таких, не давая им усиливаться, брать под караул, и "ежели злость не
велика", то при мирском сходе высечь нещадно; если же окажется какое-либо "злое
намерение", то, "прописав непорядки", означенного человека отсылать вместе со
свидетелями в заводскую контору, которая производит расследование и, если
определяет, что "злодейство гораздо велико", отправляет дело виновного в
государственный суд. Если при решении какого-либо дела между выборными
происходило разногласие, то его решали все крестьяне на сходе. Если на сходе не
было достигнуто единодушия, то представитель управителя вместе с двумя выборными
или сотниками из других сотен должны были вынести решение. Точно так же если
случался спор между разными сотнями или между сотней и ее выборными органами, то
его решает управитель вместе с двумя сотниками или выборными других сотен.
При Екатерине II дело дошло до того, что даже рабочих из беглых крестьян и
беспаспортных организовывали в артели. Указ гласил, что всех их следует
"разделить на десятки и к каждому десятку выбрать десятника, к пятидесяти -
пятидесятника, а ко всем - одного выборного, опоручить их кругом, а буде из них
по десяткам или порознь будут в состоянии поставить порук и не из между себя, а
из посторонних людей, мещан или крестьян... людей надежных, то и сих
поручительства принять".
В XVIII - н. XIX в. артельные формы труда широко применялись на заводах и
фабриках, что явилось одной из главных причин бурного развития крупной
железоделательной промышленности, которая уже с 1730-х обогнала Англию. К 1782
выплавка чугуна на всех заводах России достигла 7,5 - 8 млн. пудов, то есть была
значительно выше, чем в Англии, Швеции, Франции, Пруссии или Америке. Не мы
ввозили железо из-за границы, а наоборот, Запад потреблял ежегодно до 4 млн.
пудов русского железа. А это доказывает, что у нас железо производилось дешевле
и лучшего качества. Хорошие результаты наблюдались и в других отраслях. Однако в
н. XIX в. Россия начинает сильно отставать экономически от западных стран. Одна
из главных причин отставания, наряду с тормозящим влиянием крепостного права, -
механическое копирование в российской практике западноевропейских форм
организации труда, отказ от артельности, ставка на несвойственный русскому
народу индивидуализм, превращение работника в "винтик" производства.
Артели, работавшие на российских заводах, выбирали из своего состава старост,
старшин и других выборных, а также нередко и писарей для ведения общих дел. По
обычаю, заводские артели могли решать вопрос наказания своих членов. Виновные в
лености, нерадении, небрежности, недобросовестности, пьянстве наказывались
своими же товарищами весьма сурово. По словесному приговору артели за
перечисленные выше проступки член артели мог быть наказан розгами, а часть
причитающейся ему платы удерживалась в пользу артели. Конечно, такие суровые
меры, как наказание розгами, артели вынуждены были применять в крайнем случае. В
ряде других промышленных регионов случаи наказания розгами были редки. В очерке
олонецких заводов сер. XIX в. рассказывается, что быт мастеровых в них
отличается довольством. "Неиспорченная нравственность и трезвость -
преобладающие в них достоинства".
На Кувшинском заводе на Урале артельные формы организации труда существовали
в кричном, листокатальном и ударно-трубочном цехах. Ежегодно артели заключали
договор, которым определялись отношения как членов артели между собой, так и
самой артели к администрации завода. Члены артели получали все необходимые
материалы от администрации завода по установленным ценам, производили по своему
усмотрению (но под наблюдением заводского мастера) оговоренные объемы работ, а
за них получали плату через выборных доверенных. Заработок делился между членами
артели соразмерно количеству и качеству их труда.
Вот договор, который заключался артелью с администрацией завода:
"О Артель обязуется содержать полный состав людей, необходимых для управления
доменными печами; 2) содержать сторожей для охраны зданий и машин; 3) припасы
получать из заводских запасов по установленной цене; 4) содержание всех машин и
поправку их, равно и других заводских сооружений (железных дорог, ворот),
принимает на свой счет, кроме капитальных исправлений; 5) инструменты,
существующие в наличности, артель получает от завода, в случае же недостатка
покупает на свой счет; 6) артель получает по истечении каждого месяца плату...
(далее идут установленные расценки); 7) артель обязуется вести счета и расчеты
по шнуровным книгам, которые должны быть всегда открыты для заводоуправления. Из
заработка артели поверенный ее на основании рабочего журнала удовлетворяет
рабочих платой в установленном размере, а остальные хранятся как запасный
капитал, который делится по окончании всех расчетов пропорционально назначенным
платам за вычетом двух процентов в кассу горнозаводского товарищества; 8) артель
обязуется выплавлять чугун под руководством управления завода и вообще выполнять
все его требования; 9) мастер обязывается наблюдать, чтобы все работы
производились своевременно и надлежащим образом; каждый рабочий исправным
выполнением своих обязанностей должен помогать мастеру; 10) каждый рабочий, член
артели, обязывается служить делу честно и добропорядочно, быть почтительным,
вести себя добропорядочно, совестливо исполнять и в свое время оканчивать работу
и вообще всеми средствами содействовать пользам завода; в случае каких-нибудь
несправедливых и незаконных требований со стороны служащих по заводу обязывается
сообщать через доверенного мастера или лично для должного разбирательства
управителю завода..."
В договоре перечисляли наказания для членов артели, нарушавших договор и
относившихся к работе недобросовестно.
"...11) за каждый день неявки на работу рабочий подвергается взысканию
двухсуточного жалованья; в случае повторной же неявки до 3-х раз в месяц
виновный может быть исключен из артели; кто явится на работу в нетрезвом виде,
тот подвергается тем же взысканиям; вообще за всякое небрежное исполнение своих
обязанностей, смотря по важности проступка, виновный подвергается взысканию от
1- до 7-суточ-ного содержания; 12) за неправильное расходование (руды, флюсов,
угля) полагается исключение виновного из артели и штраф артели от 3 до 10
рублей, за неправильную сдачу чугуна - исключение виновного из артели и штраф от
5 до 20 рублей, за отливку вещей для себя и для продажи - исключение виновного
из артели и штраф артели от 5 до 25 рублей... 14) исключение из артели может
быть произведено по приговору 2/3 членов или по предложению управителя, с
утверждением горного начальника". Артель обладала широкими правами, однако ее
деятельность строжайшим образом контролировалась, а в случае необходимости
штрафовалась администрацией. В артельных договорах можно встретить даже в XX в.
древнюю русскую формулу труда - "служить делу честно, добропорядочно,
совестливо".
Незадолго до революции на Архангельско-Патийском заводе образовалась артель
углекопов человек в восемьдесят. Все они были связаны круговой порукой,
принимали участие в работе по восемь часов в трехсменной очереди. Доходы
распределялись между членами по количеству обработанной поденщины два раза в
месяц. Если кто из членов хотел добровольно выйти из артели, то был обязан
предупредить ее за две недели. Но даже выбывший из артели член оставался
ответственным по ее делам в течение трех месяцев со дня выхода. Для руководства
артелью была избрана комиссия из тринадцати членов-учредителей.
Еще больше примеров артельных форм организации труда мы находим в XIX в. В
1861 к начальнику Гороблагодатских заводов на Урале Грамматчикову пришли
представители артели и предложили артельным способом взяться за изготовление
ударных трубок для артиллерийского ведомства. Первый такой подряд был выполнен
успешно, и более того, трубки, стоившие казне ранее 50 - 70 коп., обошлись по 45
коп. Членами артели были сделаны многие усовершенствования, ручные работы
выполнялись механическими средствами. Число членов артели выросло с 60 до 150
человек, кроме того, наняли еще 100 человек. Позднее начальство стало
препятствовать самоуправлению рабочих, казенные заказы передали в Петербург, и
артель заглохла по независящим от нее причинам. Аналогичная артель возникла на
Екатеринбургском механическом заводе, где тот же начальник Грамматчиков сам
предложил рабочим организовать артель по производству лафетов. Название она
получила знаменательное - "Братство", - и вошли в нее 87 человек. Артель должна
была брать дрова и уголь из запасов Монетного двора по заготовительной цене,
материал же для производства и припасы иметь свои; кроме казенных заказов,
артель могла работать и по частным заказам, с платой в казну за пользование
машинами 6% с суммы заказа.
В 1860-х и последующих годах на Сибирских золотых промыслах широкое развитие
получили артели золотодобытчиков. Это было время, когда происходило объединение
и измельчание золотых приисков. Поэтому использование артельных форм пришлось
как нельзя кстати, оно позволяло экономить на содержании многочисленной
администрации, создавая у рабочих особую заинтересованность в результатах своего
труда. Артели золотодобытчиков колебались от четырех до восьми человек (иногда в
них было только два человека). Общими делами артели заведовали выборные
старосты, на обязанности которых была забота о нуждах артели, распределение
работ между членами, сдача золота, наблюдение за правильной записью забираемых в
приисковой лавке припасов, передача артели распоряжения приискового управления.
Авторы, изучавшие эти артели, отмечали их высокую привлекательность для рабочих.
"Кто стал ходить на золотники, тот уже редко возвращается на общие работы,
каковы бы ни были превратности золотничной работы. Работая самостоятельно,
рабочий чувствует себя свободнее, изменяется даже его способ держать себя и
говорить с начальством".
Древний навык к артельным формам труда и хозяйствования служил предпосылкой к
передаче предприятий в руки рабочего самоуправления: коллективам предприятий,
объединенных в рабочую артель. Об этом неоднократно говорилось во 2-й пол. XIX
в. По мнению Д.И. Менделеева, побывавшего в к. XIX в. на Уральских
металлургических заводах, многие из них могли бы быть переданы артельнокооперативному
хозяйству.
В 1908 артель из 100 человек взяла в аренду на 25 лет Дедюхинский
солеваренный завод. Завод состоял из четырех варниц, нескольких рассолоизвлекательных
труб, амбаров и парового двигателя. "Но завод был сдан в жалком,
полуразрушенном виде, так что оказался необходимым крупный ремонт. После
энергичных строительных работ летом 1909 была пущена в ход первая варница, затем
вторая и третья, и в течение первого же года своей деятельности артельный завод
выпустил около полумиллиона пудов соли высокого качества".
Попытки рабочих взять заводы в аренду и работать там на артельных началах
неоднократно отмечались и перед самой революцией. В 1905 400 семей рабочих
обратились в правительство с просьбой передать им в аренду Нижне-Исетский
железоделательный завод возле Екатеринбурга, который государство хотело закрыть
из-за его убыточности. Рабочие заявили, что если завод будет сдан им в аренду,
то они образуют товарищескую артель по уставу, утвержденному правительством, и
займутся производством сортового, листового и кричного железа, механических и
кузнечных изделий. Сделать завод из убыточного прибыльным рабочие полагали путем
удешевления материалов и уменьшения накладных расходов, чтобы таким образом
понизить цену вырабатываемого железа до возможности успешной конкуренции с
изделиями частных заводов. Министерство земледелия и государственных имуществ,
на имя которого пришло прошение рабочих, отнеслось к нему весьма скептически,
считая, что рабочие не смогут создать прибыльного производства. Попытки создать
артельное ведение хозяйства на Нижне-Исетском заводе уже были в 1890 и не
увенчались успехом. Министерство также вспомнило неудачный опыт организации
артельного хозяйства рабочих механического цеха Боткинского казенного
механического завода. Причина неудач развития артельного способа ведения
хозяйства крылась в отсутствии действенной поддержки. Товарищеские артели не
могли в полной мере получить кредита, им препятствовали в перевозке их
продукции, путем различных махинаций негласно бойкотировали ее на рынке. Да и
вообще, могли ли развиваться артельные товарищества в условиях господства таких
монополистических объединений, как Продамет, словно щупальца спрута схвативший в
свои руки почти весь металлический рынок России? Государство же вместо активной
поддержки артельных товариществ в этой отрасли ставило их в одинаковые условия с
частными предприятиями, действующими путем сговора и закулисных махинаций, и тем
самым предопределяло их неуспех.
Земства по мере возможности оказывали артелям помощь в аренде предприятий.
Так, Саратовское губернское земство в 1903 арендовало для артели кустарейкожевников
завод, находящийся в с. Базарный-Карбулак. Объем продукции,
выпускаемой этим заводом в месяц, - 2 тыс. руб. Необходимый оборотный капитал в
7 тыс. руб. был отпущен губернской управой. Земство же вносило арендную плату за
завод, ремонтировало его, отапливало и освещало. Сырье также поставлялось
земством. Получаемая чистая прибыль за отчислением 3% на капитал, выданный
земством, распределялась между членами артели. За целость имущества,
принадлежащего земству, артель отвечала круговой порукой.
Характерным примером развития артельного движения в предреволюционный период
стал стремительный рост маслодельных артелей Сибири. В отличие от кредитных
товарищест
...Закладка в соц.сетях
